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面試最討厭被問的問題
作者:西雙版納人才網 來源:http://xsbn.ynsrc.com 日期:2017-10-23 瀏覽

面試最討厭被問到的問題,絕對是職業規劃了,沒有之一。

  求職者表示,職業規劃說得大了,HR覺得我沒野心,說小了,覺得我不務實,我到底該怎么說好呢?

  HR覺得,如果求職者對自己未來都沒有打算,都沒有認知,我又怎么放心將工作給你呢?

  職業規劃的問題,不管你喜不喜歡,幾乎所有的酒店HR都會提問,不會因為求職者的面對或者條比而改變,同時,職業規劃也是每一個職場人認識自我的必經之路,所以為了更好地自我考察,職業規劃是每個職場人必須進行思考的問題,它可以幫助職場人認識到自己的價值。

  很多職場人覺得職業規劃做了等于沒做,因為計劃永遠趕不上變化,有些人甚至覺得,職業規劃做了就相當于給自己一個舒服,并不是這樣的,“做”總比“不做”好,也許你不能完全控制這種變化,但是計劃確實“做”必不可少的前提。

  甚至有更多的求職者認為,做了職業規劃,但是HR不能理解。這個問題的關鍵在于求職者在闡述自己的職業規劃時是否真誠,真誠才是比規劃本身有力得多的武器。只有真誠,才會有耐心去解答HR的一個個疑問,打消TA的疑慮。

  最佳東方評論:職業規劃是HR了解求職者內在動力的一種方式,一個有著明確的職業規劃的求職者,可以讓HR看到幾點:1、有備而來2、有自己的優勢3、有著明確的規劃能力。這些可以讓HR對你加分,也可以讓HR看到你的潛力所在,同時看到你的責任心所在。

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